重庆盛和塾:10年携手并肩共创美好
12月26日,重庆盛和塾10周年年会暨稻盛经营学专题发表会在渝北银鑫酒店举行。

重庆盛和塾:10年携手并肩共创美好

来源:华龙网-新重庆客户端2020-12-26

华龙网-新重庆客户端12月26日22时讯 12月26日,重庆盛和塾10周年年会暨稻盛经营学专题发表会在渝北银鑫酒店举行。大会以“提高心性,拓展经营”为主题,800多位企业家欢聚一堂,共同学习践行稻盛经营学,倡导推动新商业文明,回归商业精神本质。

稻盛和夫,世界公认的“经营之圣”,1983年京都一部分青年企业家希望稻盛先生向他们传授经营知识和经营思想,自发组织了“盛和塾”,现在“盛和塾”已发展到近百个分塾,除日本外,美国、巴西、中国都有了分塾,塾生总数已超过万名。

2007年,中国第一家盛和塾无锡塾成立。成立至今,除甘肃、青海、西藏、云南、海南、澳门之外,已经有34个地区直属盛和塾,4家企业盛和塾以及44个二、三级盛和塾已经成立。10年来,分塾数量从7个分塾发展到38个分塾,数量从334人发展到过万人,增长达20倍。

2010年5月16日,在300多名重庆企业家的一次经营心得分享会上,10名重庆企业家发起成立重庆盛和塾,由重庆金夫人实业有限公司总裁周生俊担任第一届理事长,现任理事长为重庆耐德工业有限公司董事长林朝阳担任。2012年6月2-3日,稻盛和夫塾长亲临重庆盛和塾经营哲学重庆报告会,并发表了《领导者资质演讲》,市场反应强烈。

重庆盛和塾理事长、耐德工业董事长林朝阳在现场为本次大会致词,林朝阳说,在企业里,文化起到关键的作用,文化的建设,就得学习,特别感觉工作不行了,就是学习的开始,而且这是为自己学,而不是为了别人。自从结缘稻盛哲学后,这种心学之力墙内开花墙外香让人赞叹,绽放良知的力量,每个人都可以拳头。每个真正在践行稻盛哲学的人们,都时时刻刻在践行着“动机至善,私心了无”。

本次经营会,重庆盛和塾特此聘请五位重量级嘉宾现场做了企业经营分享其稻盛经营学带来的丰硕成果。

稻盛和夫(北京)管理顾问有限公司总经理赵君豪做了《百年盛和塾——中国盛和塾的发展现状和未来》主题分享,提到了稻盛和夫对中国盛和塾的信任和期待,坚持发展中国盛和塾不动摇的信心。

浙江省玩具和孕婴用品协会会长、宁波妈咪宝婴童用品制造有限公司董事长叶伟德分享了主题《坚守初心,追逐梦想——稻盛经营学在妈咪宝的实践》企业发展之路,提出领导者所持有的人生观、哲学和思维方式决定了一切。企业的规模、品格超越不了领导人的器量。要想人生幸福、基业长青,最根本的就是提升心性、磨砺人格。

重庆耐德科技发展有限公司幸福企业工作部部长徐国兴的演讲主题是《“转心”与“转型”》,他提出企业文化建设与经营管理同样重要,在分享企业内部践行稻盛哲学过程里,结合推动企业自身八大幸福建设模块,大力倡导学中国传统文化,从而一步一步地深入学习如何做阿米巴经营,如何做员工人事评价体系,2020年与2012年进行业绩比较,销售业绩和利润均翻了5倍以上。

中国劳动学会第八届理事会常务理事、重庆威琅实业(集团)有限公司董事长黄义奎发表《以稻盛经营哲学为航标,引领企业发展》的主题演讲,他谈到受稻盛经营学思想的指引,十分认可稻盛先生秉持的“敬天爱人”的理念,按照天理,即良知做事情,依照宇宙的意志而行的时候,自然得到天助,企业发展更健康。

本场大会,期待已久的嘉宾中国盛和塾认证讲师、阿米巴经营专家、盛中和国总经理过立门先后登场,引起众人鼓掌。过立门老师分享了主题《赋能组织,激活良心》,倡导从“培养经营者意识人才”的角度,学习、理解和运用阿米巴经营,真正起作用的,依然是稻盛提出的人生·工作的结果=思维方式╳热情(努力)╳能力,真正让企业家对照自己,做出正确的决策。

五位重量级嘉宾的分享,引得现场阵阵掌声。嘉宾分享完毕后,本次大会对一年的工作进行了点评,同时举办了嘉宾论坛、新塾生入塾仪式等,空巴晚宴上,各分塾还表演了精彩的文艺节目。

许多参会企业家收获满满,现场超过50余名企业家代表现场正式入塾,2020重庆盛和塾10周年年会暨稻盛经营学专题发表会取得圆满成功。

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重庆盛和塾:10年携手并肩共创美好

2020-12-26 22:57:36 来源: 0 条评论

华龙网-新重庆客户端12月26日22时讯 12月26日,重庆盛和塾10周年年会暨稻盛经营学专题发表会在渝北银鑫酒店举行。大会以“提高心性,拓展经营”为主题,800多位企业家欢聚一堂,共同学习践行稻盛经营学,倡导推动新商业文明,回归商业精神本质。

稻盛和夫,世界公认的“经营之圣”,1983年京都一部分青年企业家希望稻盛先生向他们传授经营知识和经营思想,自发组织了“盛和塾”,现在“盛和塾”已发展到近百个分塾,除日本外,美国、巴西、中国都有了分塾,塾生总数已超过万名。

2007年,中国第一家盛和塾无锡塾成立。成立至今,除甘肃、青海、西藏、云南、海南、澳门之外,已经有34个地区直属盛和塾,4家企业盛和塾以及44个二、三级盛和塾已经成立。10年来,分塾数量从7个分塾发展到38个分塾,数量从334人发展到过万人,增长达20倍。

2010年5月16日,在300多名重庆企业家的一次经营心得分享会上,10名重庆企业家发起成立重庆盛和塾,由重庆金夫人实业有限公司总裁周生俊担任第一届理事长,现任理事长为重庆耐德工业有限公司董事长林朝阳担任。2012年6月2-3日,稻盛和夫塾长亲临重庆盛和塾经营哲学重庆报告会,并发表了《领导者资质演讲》,市场反应强烈。

重庆盛和塾理事长、耐德工业董事长林朝阳在现场为本次大会致词,林朝阳说,在企业里,文化起到关键的作用,文化的建设,就得学习,特别感觉工作不行了,就是学习的开始,而且这是为自己学,而不是为了别人。自从结缘稻盛哲学后,这种心学之力墙内开花墙外香让人赞叹,绽放良知的力量,每个人都可以拳头。每个真正在践行稻盛哲学的人们,都时时刻刻在践行着“动机至善,私心了无”。

本次经营会,重庆盛和塾特此聘请五位重量级嘉宾现场做了企业经营分享其稻盛经营学带来的丰硕成果。

稻盛和夫(北京)管理顾问有限公司总经理赵君豪做了《百年盛和塾——中国盛和塾的发展现状和未来》主题分享,提到了稻盛和夫对中国盛和塾的信任和期待,坚持发展中国盛和塾不动摇的信心。

浙江省玩具和孕婴用品协会会长、宁波妈咪宝婴童用品制造有限公司董事长叶伟德分享了主题《坚守初心,追逐梦想——稻盛经营学在妈咪宝的实践》企业发展之路,提出领导者所持有的人生观、哲学和思维方式决定了一切。企业的规模、品格超越不了领导人的器量。要想人生幸福、基业长青,最根本的就是提升心性、磨砺人格。

重庆耐德科技发展有限公司幸福企业工作部部长徐国兴的演讲主题是《“转心”与“转型”》,他提出企业文化建设与经营管理同样重要,在分享企业内部践行稻盛哲学过程里,结合推动企业自身八大幸福建设模块,大力倡导学中国传统文化,从而一步一步地深入学习如何做阿米巴经营,如何做员工人事评价体系,2020年与2012年进行业绩比较,销售业绩和利润均翻了5倍以上。

中国劳动学会第八届理事会常务理事、重庆威琅实业(集团)有限公司董事长黄义奎发表《以稻盛经营哲学为航标,引领企业发展》的主题演讲,他谈到受稻盛经营学思想的指引,十分认可稻盛先生秉持的“敬天爱人”的理念,按照天理,即良知做事情,依照宇宙的意志而行的时候,自然得到天助,企业发展更健康。

本场大会,期待已久的嘉宾中国盛和塾认证讲师、阿米巴经营专家、盛中和国总经理过立门先后登场,引起众人鼓掌。过立门老师分享了主题《赋能组织,激活良心》,倡导从“培养经营者意识人才”的角度,学习、理解和运用阿米巴经营,真正起作用的,依然是稻盛提出的人生·工作的结果=思维方式╳热情(努力)╳能力,真正让企业家对照自己,做出正确的决策。

五位重量级嘉宾的分享,引得现场阵阵掌声。嘉宾分享完毕后,本次大会对一年的工作进行了点评,同时举办了嘉宾论坛、新塾生入塾仪式等,空巴晚宴上,各分塾还表演了精彩的文艺节目。

许多参会企业家收获满满,现场超过50余名企业家代表现场正式入塾,2020重庆盛和塾10周年年会暨稻盛经营学专题发表会取得圆满成功。

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